教師專場招聘外地生源遇冷
3月22日上午，“2009年北京市中小學教師專場招聘會”在首師大北校區(qū)體育館舉行。132所學校和區(qū)縣單位提供中小學教師崗位1100多個，原定下午2點結(jié)束的招聘會由于應(yīng)聘者眾多延長了一個小時，整個招聘會最終吸引了13000多人，其中絕大部分為應(yīng)屆畢業(yè)生。
英語、體音美專業(yè)需求多
“與去年相比，今年北京地區(qū)增加了教師的補充量，以解決學校結(jié)構(gòu)性缺員的問題，同時也考慮促進應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)。”市教委副主任吳松元介紹，北京今年計劃從應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘中小學教師3000余名，而去年是2000人左右。今年增加約1000個崗位，多數(shù)在遠郊區(qū)縣，其中英語、音樂、美術(shù)、體育專業(yè)需求較多。
這些教師崗位也對非師范畢業(yè)生敞開了大門，但前提條件是，應(yīng)聘者必須在入職前拿到教師資格證。
設(shè)法投簡歷，無暇談待遇
“本市戶口”成為多數(shù)應(yīng)聘者面前的最大障礙，特別是本科生。對于具有碩士研究生學歷的外地生源學生，部分招聘學校還會“網(wǎng)開一面”；但對于外地戶籍的本科生，基本連留下簡歷的機會都沒有。一些有經(jīng)驗的畢業(yè)生，到招聘展臺先問戶口要求，之后才談專業(yè)等細節(jié)問題。設(shè)法讓招聘學校留下簡歷，成為畢業(yè)生的第一要務(wù)，至于待遇，幾乎無人提及。
“不少外省生源確實很不錯，但實在是已經(jīng)沒有進京指標。”由于此前招聘中的進京指標已經(jīng)用盡，門頭溝一所中學的招聘者面對穿梭的人流只有望“人”興嘆。不少研究生學歷的外地學生，也被婉言謝絕。
城八區(qū)學校招人百里挑一
而可以接受外省生源碩士研究生的遠郊區(qū)縣學校，招聘臺前則是人潮洶涌。平谷區(qū)的招聘攤位前到中午已經(jīng)接收了130多份簡歷，其中外省市碩士研究生有90多份。個別學生拿著專業(yè)8級證書，應(yīng)聘小學英語教師。
而西城、朝陽等城八區(qū)學校，碩士研究生幾乎占到了總招聘者的85%以上。“本科生數(shù)量和博士生數(shù)量一樣。”朝陽一所職業(yè)學校的招生人員說。截至中午，這所職業(yè)學校招聘的數(shù)學、語文、計算機教師等職位已人滿為患，一個崗位往往百里挑一，甚至是兩百里挑一。
（來源：新華網(wǎng)教育頻道）
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